深入开展学雷锋活动，是党的十七届六中全会作出的重要决定，最近中共中央办公厅下发了《关于深入开展学雷锋活动的意见》。为认真贯彻落实中央关于开展学雷锋活动的要求，经党支部研究决定在集团公司广泛开展“立足岗位学雷锋、勇于奉献见行动”等系列活动。现将具体活动方案制定如下：

一、大力宣传雷锋精神、要充分利用公司宣传栏、黑板报、电子屏广泛宣传雷锋精神，宣传重点一是服务人民、助人为乐的奉献精神；二是干一行爱一行、专一行精一行的敬业精神；三是锐意进取、自强不息的创新精神；四是艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神，通过宣传确保学雷锋活动全面覆盖，深入人心。

二、结合实际开展主题学雷锋活动。一是举办学雷锋主题演讲比赛，题目是：“岗位学雷锋、争做好员工”。各部门、各项目部安排一人参加演讲，具体时间另定；二是对“党员先锋岗、党员目标责任区、党员结对帮扶”情况进行一次评估分析和总结讲评，好的方面要坚持，不足的地方要改进；三是参加一次志愿服务，开展学雷锋实践活动，拟定在五·一期间组织党员和员工深入到公司在建项目施工工地，开展文明创建、清洁家园活动。

三、制定制度和考评措施，成立学雷锋活动领导小组，推动学雷锋活动常态化。学雷锋贵在常态化，要学习雷锋精神的精髓，只有把雷锋精神同日常工作和生活结合起来，使之常态化，才能坚定人们的理想信念，树立鲜明的道德标尺、培育文明新风，从细节做起、从小事做起、从一点一滴做起，让学雷锋成为集团公司自发、自愿实实在在的长期行为。

四、树立典型、弘扬正气。广泛进行学雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式模范人物的宣传教育，形成人人践行雷锋精神、人人争当先进模范的生动局面，形成我为人人，人人为我的良好氛围。每年年底结合年度工作总结、和党建“三项活动”的开展情况，对开展学雷锋活动进行一次评选，并表彰一批先进典型。

五、学雷锋活动与创先争优活动要紧密结合起来，通过学雷锋活动促进创先争优活动的深入开展。当前，要组织党员和员工学习市、区有关会议精神，并联系各自工作职责和企业生产经营的实际，认真落实今年下达的目标任务。

六、在学雷锋和创先争优活动中，党员管理人员应当有比一般员工更高的要求，时时处处要发挥模范带头作用，各部门、各项目部负责人不但要抓好本部门的学雷锋活动，而且要带头示范，以身作则，切实把学雷锋活动扎实深入地开展下去。